給与は、保育所か障害児施設等か、公立か私立か、さらには勤務年数や勤務地等によります。 ここでもあくまで参考例を挙げます。 保育士は仕事の割には、それほど高い給料をもらえるわけではありません。（低くはないですけど） しかし、お金だけが全てではないと思いますし、好きなことができてお金もいただけたら幸せだと私は思ってます。

	公立参考例	私立参考例
初任給	各自治体の公務員俸給表による。 ※行政職棒給表（一）を参考までにご覧ください。 （一般的に　大学卒…１級２５号棒　短大卒…１級１５号棒） 　例１：平成21年度　東京都杉並区 　　　　約182,000円 　例２：平成21年度　愛知県江南市 　　　大学卒　172,200円　　短大等卒　152,800円	経営方針や規模、立地条件などによる。 （聞いた話では公立に比べて低いらしいが、 　逆に公立以上の待遇の園もある模様）
昇給・昇格	各自治体の規定による。 ※行政職棒給表（一）を参考までにご覧ください。 　結論から言えば、通常、上記の棒給表で４号棒ＵＰする（＝おおよそ6000円ＵＰ） 　一定の号棒まで来ると、昇給し、１つ右の級となる（試験等を課す場合もある） 　国家公務員は、毎年１月に、職員の「能力」や「実績重視」などにより昇給。 　５段階の評価がされ、 　【昇給なし・２号棒ＵＰ・４号棒ＵＰ・６号棒ＵＰ・８号棒ＵＰ】 　のいずれかになる。 　　通常であれば、５段階中の「真ん中」である４号棒ＵＰとなるが、 　　無断欠席や遅刻などが多ければ、昇給なしの場合もある。 ※地方公務員の場合、今までは定期昇給・特別昇給などがあったが 　平成18年度の人事院勧告の国家公務員「給与構造見直し」によって、 　定期昇給が廃止され、査定昇給が導入されているところもある。	経営方針や規模、立地条件などによる。 （聞いた話では公立に比べて昇給幅が 　低かったり一定年齢で昇給停止となったり 　するところもあるという。 　逆に公立以上の待遇の園もある模様）
期末・勤勉手当 （ボーナス）	各自治体の規定による。 （年間４ヶ月分程度）　支給月は６月と１２月	経営方針や規模、立地条件などによる。 （聞いた話では公立に比べて低いらしいが、 　逆に公立以上の待遇の園もある模様）